Wer ist Frau Süd?
Ich bin Kathrin Südmeyer, kurz: Frau Süd. So nennen mich meine Freunde – wenn sie nicht gerade Frau Nordschulze/Ostmeyer/Westmüller oder Frau Südzucker zu mir sagen …
Den Spitznamen „Frau Süd“ kann man nämlich so herrlich unterschiedlich betonen – ganz entsetzt-genervt kurz (Frau Süd!!!) oder auch ganz amüsiert-irritiert-erstaunt lang (Frau Süüüüüd…). Schön, dass Sie mich besuchen! Diese Seite gibt Einblicke in mein buntes Leben, nach dem auch mein Podcast benannt ist. Viel Spaß beim Stöbern!
Veränderungscoaching
Prozessbegleitung beim Verändern von etwas Bestehendem bzw. beim Beginn von etwas Neuem – ein Veränderungscoaching
Kennen Sie das? Es gibt ganz bestimmte Situationen oder Ereignisse im Leben, da wissen Sie einfach: „Jetzt oder nie!“ Sie gehen Veränderungen zielstrebig, voller Elan und Freude an. Sie setzen lang gehegte Lebensträume um und stecken Ihr Umfeld mit Ihrer Energie an.
In anderen Situationen denken/wissen Sie, dass Sie „eigentlich etwas ändern müssten“, aber Sie bekommen einfach nicht den richtigen Antrieb. Vielleicht ist die Zeit noch nicht reif, vielleicht bedarf es aber auch nur eines anderen Blickwinkels. Oder vielleicht geht es auch um ein ganz anderes Thema als erwartet?
Möglicherweise sind Sie aber auch gezwungen, etwas zu verändern, weil die Rahmenbedingungen es erfordern (z. B. Arbeitsplatzverlust, Geburt eines Kindes bzw. Wiedereinstieg in den Job). Auch in diesen Situationen bietet sich ein Veränderungscoaching bzw. ein Coaching für eine Neuorientierung an.
Gerne begleite ich Sie durch diese Veränderungssituationen und beleuchte mit Ihnen verschiedene Chancen, Risiken und Möglichkeiten in der aktuellen Situation und bei der Planung der nächsten konkreten Schritte – mit einem ganz auf Sie zugeschnittenen Veränderungscoaching!
Mögliche Anlässe für ein Veränderungscoaching:
- Unzufriedenheit mit der aktuellen beruflichen (und damit oft einhergehend auch der privaten) Situation
- Neue Herausforderungen im Job (z. B. aufgrund einer Umstrukturierung)
- Gewünschte Umorientierung/Neuorientierung in eine andere, noch nicht definierte berufliche Richtung
- Blick in die Zukunft: Was habe ich bisher erreicht, wo kann es für mich hingehen?
- Umgang mit Krisen (z. B. nach Krankheit, Arbeitsplatzverlust)
Eine Kundin aus Offenbach/Main:
„Erfreulicherweise kann ich berichten, dass ich im kommenden Monat eine neue Stelle antreten werde. Zwar haben Branche und gewisse Kenntnisse wohl auch eine Rolle gespielt, aber die optimierten Bewerbungsunterlagen haben sicherlich zum Erfolg wesentlich beigetragen. Hierfür möchte ich mich ganz herzlich bei Ihnen bedanken.“
Ein Kunde aus Frankfurt/Main, Bereich Vertriebscontrolling:
„Vor wenigen Minuten habe ich den Arbeitsvertrag bei meinem neuen Arbeitgeber unterschrieben. Noch einmal vielen Dank für Ihre Unterstützung. Sie haben mir wertvolle Informationen und Rückmeldungen gegeben und somit zu dem Erfolg beigetragen.“
Eine Kundin aus der Luftfahrtindustrie:
„Sowohl bei der Überarbeitung meiner Bewerbungsunterlagen als auch mit diversen weiteren beruflichen Tipps hat mich Frau Südmeyer wirklich sehr kompetent und vor allem auch immer zeitnah unterstützt, wofür ich ihr ganz herzlich danken möchte.“