7 Fragen und Antworten rund um die Management-Spitzen
Hier finden Sie Hintergrundinformationen zu den Management-Spitzen, die ich seit 2014 hier im Blog veröffentlicht habe.
Tipp der Woche: Herbstideen
Bunte Ideen für den Herbst - heute im Tipp der Woche Der Herbst ist eine schöne Jahreszeit, oder? Heute huldigen wir ihm mit verschiedenen Ideen und Inspirationen - teilweise hervorgestöbert aus alten Tipps der Woche: Tipp der Woche:
Tipp der Woche: Ihren Zeitfressern auf der Spur durch ein Zeittagebuch
Ihren Zeitfressern auf der Spur Erstellen Sie ein Zeittagebuch - mein Tipp der Woche Sie sind immer mal wieder unzufrieden mit Ihrem Zeitmanagement? Haben mal wieder zu viel Zeit am PC verbracht, waren zu lange auf den Social-Media-Kanälen
Management-Spitzen Nr. 33: Das Großraumbüro – oder: Die Falle schnappt zu
Leseprobe! In den Management-Spitzen Nr. 33 Das Großraumbüro - oder: Die Falle schnappt zu sind Sie live dabei, wenn COO Frank Kessel und CEO Mark Schuster das Projekt Großraumbüro einführen. Nicht nur im Bereich Personal
Management-Spitzen Nr. 22: Lessons Learned
Leseprobe! Lisa Hofmann möchte in Berlin in die Luft gehen. Eigentlich nur mit dem Flieger in Richtung Bonn. Doch dann mehr und mehr auch im übertragenden Sinn, weil sie entnervt ist ob der Erlebnisse
Schönes langes Wochenende!
Haben Sie schöne Dinge geplant für die freien Tage geplant? Ein schönes langes Wochenende steht vor der Tür! Zeit für
Tipp der Woche: Management-Spitzen
Tipp der Woche: Gestalten Sie die nächsten Management-Spitzen rund um Personalleiter Bernhard Hobel mit Immer (mal) wieder sonntags
Management-Spitzen Nr. 11: Die bar Probleme
Leseprobe! Julie Richter informiert Sie heute über eine Bar-Fusion. Und speziell darüber, was Goethe, Schiller und Lessing hinsichtlich dieser Fusion umtreibt
Ein wichtiger Faktor bei der Jobsuche: Die Unternehmenskultur
Was ist Ihnen wichtig bei der Suche eines neuen Jobs und Arbeitgebers? Aufgabenvielfalt? Verantwortung? Vergütung? Arbeitszeiten? Arbeitszeitmodelle? Weiterbildungsmöglichkeiten? Karrieremöglichkeiten (Management, Expertenstatus, Projektkarriere)? Arbeit im Team? Spaß bei der Arbeit? Gestaltungsmöglichkeiten? Größe des Unternehmens/Anzahl der Mitarbeiter? Internationalität? Erfolgsgeschichte des Unternehmens? Renommee des Unternehmens?
Management-Spitzen Nr. 1: Es kommt schließlich auf die Inhalte an!
Leseprobe! Wenn Folien für einen wichtigen Termin mit der Geschäftsleitung wochenlang akribisch erstellt wurden und im Präsentationstermin auf einmal alles ganz anders kommt